Developer Inhuren met Ervaren Software Ontwikkelaars voor Elk Project
Het inhuren van developers en programmeurs via Mobilunity helpt u om uw projectdoelen 25% sneller te bereiken en de kosten tot wel 50% te verlagen. Met meer dan 150 toegewijde teams van getalenteerde softwareontwikkelaars kunnen wij binnen drie weken een optimaal samengesteld team voor uw project samenstellen.
Vertrouwd door 150+ bedrijven van startups tot ondernemingen
Versterk Uw Ontwikkelteam met Ervaren Developers
Wij bouwen een nieuw toegewijd development team voor u of breiden uw interne ontwikkelafdeling snel en binnen budget uit. Al jarenlang werven wij developers en programmeurs voor uiteenlopende projecten. Dankzij onze ervaren softwareontwikkelaars kunt u zich volledig richten op de groei van uw project, terwijl wij alle tijdrovende backoffice-taken overnemen.
van de aanwervingen slaagt met succes voor de proeftijd
{technologiestack}
Developers of Programmeurs Inhuren die bij Uw Bedrijf Passen
Onze specialisten werven en beheren software developers en programmeurs in verschillende technologieën en zorgen voor hun motivatie en ondersteuning. Met Mobilunity’s 3R-model — gericht op Recruitment, Retention en Relationships — leveren wij ervaren softwareontwikkelaars die perfect aansluiten bij de doelen van uw bedrijf en bijdragen aan een langdurige samenwerking.
Wij geloven in openheid en duidelijkheid in alles wat we doen. Met Mobilunity weet u altijd wat er gebeurt met uw developers en softwareprojectontwikkeling. Wij houden u op de hoogte zodat u ons kunt vertrouwen.
Aangepaste Werving
We stemmen de expertise van uw ontwikkelteam af op uw projectvereisten — iets wat we al jaren doen. Of u nu één programmeur of een volledig team van developers nodig heeft, wij vinden de juiste mensen voor u.
Vervangingsgarantie
Fouten kunnen gebeuren, en dat begrijpen we. Als een teamlid niet goed past, zorgen wij voor een vervanging. Mobilunity biedt een vervangingsgarantie, zodat u altijd de juiste ontwikkelaars aan boord heeft.
Wereldwijd Talentennetwerk
We beschikken over een groot netwerk van getalenteerde softwareontwikkelaars die klaarstaan om aan uw project te werken. Ongeacht de vereiste vaardigheden of technologieën — wij vinden de developers die uw ideeën tot leven brengen.
Ruime Ervaring
Met meer dan tien jaar ervaring brengen we veel kennis mee. We hebben tientallen technische teams opgebouwd en weten hoe we uitdagingen efficiënt moeten aanpakken.
Kosteneffectieve Aanpak
We bieden flexibele prijsmodellen die het beste passen bij uw project en samenwerking. U krijgt eerlijke schattingen en transparante tarieven, zonder verborgen kosten.
Beter Resultaten Met Dedicated Developers
Mobilunity heeft een uniek 3R-model ontwikkeld dat zorgt voor de perfecte balans tussen de technische en zakelijke kant van uw project. Het model helpt bedrijven die developers inhuren om langdurige resultaten te behalen door te focussen op drie pijlers: Relationships, Recruitment en Retention.
1R
Relaties
We bouwen sterke, flexibele en betrouwbare samenwerkingen door communicatie en menselijke connecties te prioriteren. De Relationships-fase weerspiegelt onze klantgerichte aanpak — door regelmatige feedback maken we de samenwerking wederzijds voordelig
2R
Recruitment
Onze Recruitment-fase draait om een transparant, kosteneffectief en snel wervingsproces. Met bewezen methoden vinden we het juiste talent dat lang meegaat en risico’s effectief vermindert.
3R
Retentie
De Retention-fase richt zich op motivatie en behoud van elk teamlid. Door regelmatige feedback van softwareontwikkelaars en projectleiders signaleren we problemen vroeg en verminderen we verloop tot een minimum.
Huur een fulltime team van ervaren softwareontwikkelaars met volledige backoffice-ondersteuning. Wij zorgen voor HR, administratie en salarisbeheer zodat u zich kunt richten op groei en innovatie.
Huur developers of programmeurs tegen een vast maandelijks tarief.
Wij beheren HR, salarisadministratie en boekhouding voor u.
Ontwikkelaars gebruiken de nieuwste technologieën en tools van topkwaliteit.
Uw team blijft gefocust op de kern van de ontwikkeling.
Het IT-Detachering-model is ideaal om uw interne team flexibel te versterken met nearshore developers, terwijl wij alle administratieve taken uit handen nemen. Perfect voor korte-termijn of variabele projecten.
Krijg ontwikkelaars zonder fulltime verplichting.
Perfect voor workloads onder de 20 uur per week.
Wij verzorgen alle administratieve taken, u behoudt volledige controle op taakinvulling.
Flexibeler en kostenefficiënter dan traditionele nearshoring-modellen.
Zodra u besluit om developers via ons in te huren, bepaal dan de geschatte projectduur. Evalueer hoeveel ervaren softwareontwikkelaars u nodig hebt en welke tech stack ze moeten beheersen.
{02}
Dien Uw Verzoek In
Of u nu een volledig team of één enkele developer wilt inhuren, vul gewoon het contactformulier in. Wij verwerken uw aanvraag binnen 48 uur en nemen contact met u op voor verdere details.
{03}
Ontvang Een Schatting en Aanbieding
Binnen enkele dagen sturen onze specialisten u een overzicht van de totale kosten en teamstructuur. Zodra u akkoord gaat, starten we de zoektocht en sturen we u cv’s van geschikte kandidaten.
{04}
Neem Deel Aan Interviews
Terwijl onze recruiters developers voor u werven, plannen zij HR- en technische interviews. U kunt deelnemen aan deze gesprekken of zelf geselecteerde kandidaten spreken.
{05}
Onderteken Uw Overeenkomst
Zodra de kandidaten alle details bevestigen en u het aanbod accepteert, nemen wij contact met u op om de samenwerkingsovereenkomst te ondertekenen. Kort daarna kunt u beginnen met uw nieuwe ontwikkelaars.
Wij kunnen een toegewijd team van ontwikkelaars samenstellen met expertise in verschillende technologieën. Vind eenvoudig een specialist die de ins en outs van fintech, logistiek, e-commerce of andere veelgevraagde sectoren kent.
Fintech & Financiën
E-commerce
Insurtech
Vastgoed & Proptech
E-learning & Onderwijs
Reizen & Gastvrijheid
Logistiek
Retail
Media & Entertaiment
Foodtech & Restaurants
AgriTech
Marketing & Reclame
GIS
{getuigenissen}
Wat onze klanten zeggen
Ik heb met twee bedrijven samengewerkt: één groot bedrijf en Mobilunity. Eerlijk gezegdgeef ikde voorkeur aan Mobilunity, omdat zij verder gaan dan alleen het leveren van resources. Zebouwen communicatie op en ontwikkelen een diep begrip van de bedrijfscultuur.
Ons probleem was dat we een nieuwe applicatie wilden ontwikkelen, maar we beschiktenniet over de benodigde middelen. Daarom hebben we contact opgenomen met Mobilunity omdezeapplicatie met externe ondersteuning te realiseren.
We hebben lang geprobeerd ontwikkelaars in Zwitserland aan te nemen. Gelukkig vondenweMobilunity, die ons nearshoring-ontwikkelingsteam in Kyiv heeft gerekruteerd en gehost. Wezijnerg dankbaar dat we een partner hebben die onze ambitieuze groeidoelstellingen kan
realiseren
In het begin zochten we een bedrijf voor mobiele ontwikkeling. We wilden betrouwbareleveranciers en dat hebben we gevonden in onze samenwerking met Mobilunity.
De toewijding van het Klevu-team in Oekraïne aan het leveren van eersteklas service heeft werkelijk een nieuwe standaard voor uitmuntendheid gezet. Zeker in de uitdagende tijdendieOekraïne heeft doorgemaakt, was de inzet en veerkracht van de engineers opmerkelijk. Hunonverzettelijke betrokkenheid heeft niet alleen bijgedragen aan het succes van onze projecten, maar ook de kracht van onze samenwerking aangetoond tijdens moeilijke omstandigheden.
Toen een van onze ontwikkelaars onverwacht overleed en de releasedeadline naderde, wist Mobilunity binnen enkele dagen een fulltime specialist te leveren die het werk naadloos konovernemen. Het hele proces verliep uiterst professioneel, en deze medewerker maakt nogsteeds deel uit van ons team. Sindsdien hebben we zelfs meer specialisten van Mobilunityaanons team toegevoegd. Samenwerken met Mobilunity is zowel technisch als persoonlijk eengroot genoegen en blijft dat tot op de dag van vandaag.
Mobilunity neemt veel werk uit handen door HR-zaken te regelen, zoals het controlerenvanhet mentale welzijn van medewerkers, prestatiebeoordelingen, herinneringen aan werkjubileaenverjaardagen, en het versturen van attenties. Dit lijken misschien kleine zaken, maar wewetenallemaal hoe belangrijk ze zijn voor medewerkers. Het is geruststellend te weten dat iemandinde buurt goed op ons team let.
Om de technische leiding van hun populaire branchespecifieke oplossing te versterken, heeft FinExpert met succes een Oekraïense CTO aangesteld. Mobilunity hielp de klant de verantwoordelijkheid te nemen voor de architectuur en schaalbaarheid van het product, wat uiteindelijk leidde tot een sterke samenwerking die al meerdere jaren voortduurt.
INDUSTRIE:
{Fin Tech}
TECHNOLOGIE:
{Django}
{Python}
France
European Restaurant Reservation Service krijgt Dedicated Resources
Door de uitdagingen van lokale arbeidswetten en de hoge aanwervingskosten te omzeilen, vond Zenchef de perfecte nearshoring-oplossing met Mobilunity. Een toonaangevende online reserveringsdienst voor restaurants versterkte zijn interne team met onze dedicated experts, waardoor een dringende aanwerving uitgroeide tot een langdurige samenwerking.
INDUSTRIE:
{Restaurants Digitalization}
TECHNOLOGIE:
{Android SDK}
{Laravel}
{PHP}
Switzerland
Toegewijde ontwikkelaars voor een Zwitserse verzekeringsmakelaar
Na pogingen om lokaal in Switzerland te werven, vond een succesvol verzekeringsbedrijf in Mobilunity de juiste partner voor het opzetten van een nearshore-ontwikkelteam en het uitbreiden van hun platform voorbij de oorspronkelijke scope. Mobilunity leverde het Esurance-team QA- en webontwikkelingsspecialisten, wat resulteerde in een kostenefficiënte teamuitbreiding.
INDUSTRIE:
{InsurTech}
TECHNOLOGIE:
{Laravel}
{PHP}
Switzerland
Uitbreiding van het interne techteam voor GIS-softwareleverancier
Na een negatieve ervaring met outsourcingleveranciers wendde een toonaangevende Europese aanbieder van geospatiale oplossingen zich tot Mobilunity. Hun interne team werd versterkt met onze ervaren ontwikkelaars. Tegenwoordig werkt Mobilunity voortdurend aan het ontwikkelen van nieuwe functies, het onderhouden van het framework en het uitbreiden van de ERP-functionaliteit voor Camptocamp.
INDUSTRIE:
{GIS & ERP Odoo Angular}
TECHNOLOGIE:
{Angular}
{Cesium}
Denmark
Teamuitbreiding voor e-commerce in de bouwsector
Om een complex handelssysteem met uitgebreide documentatie voor de bouwsector te onderhouden, koos BYG-E voor onze team extension-service als natuurlijke aanvulling op hun lokale team in Denmark. Uiteindelijk droeg deze succesvolle softwareleverancier tot 50% van het werk over aan Mobilunity, waardoor een duurzame en efficiënte samenwerking ontstond.
INDUSTRIE:
{Media Management}
TECHNOLOGIE:
{Firebase}
{NodeJS}
Veelgestelde Vragen over het Inhuren van Developers
Zal Mobilunity mij adviseren als ik twijfel over de juiste tech stack voor mijn webontwikkelingsproject?
Zeker. We begrijpen dat het kiezen van de juiste technologieën voor softwareprojecten overweldigend kan zijn. Of u nu toegewijde programmeurs of parttime softwareontwikkelaars wilt inhuren, Mobilunity helpt u graag. Wij adviseren u over de optimale stack voor uw softwareontwikkeling en zorgen ervoor dat deze past bij uw projectdoelen en budget.
Moet ik betalen voor werving als ik developers inhuur?
Binnen het model van het Dedicated Development Team met een all-inclusive prijsstructuur is de werving volledig gratis. Als u echter kiest voor onze dienst RaaS (Recruiting as a Service), worden er wel kosten in rekening gebracht — zoals vacatureplaatsingen, referral-bonussen, advertenties en recruiter-vergoedingen — afhankelijk van wat nodig is om uw vacature zo snel mogelijk in te vullen.
Wat betekent een all-inclusive prijsmodel?
Dit betekent dat u bij het opbouwen van een dedicated team met Mobilunity betaalt voor alle bijbehorende diensten — van het vinden tot het ondersteunen van uw software developers. De factuur is uitgesplitst in kostenposten, zodat u de volledige kostenstructuur kunt zien. Deze transparante aanpak garandeert dat er geen verborgen kosten zijn.
Helpen jullie bij technische interviews met kandidaten?
Ja. Wij willen zeker weten dat uw developers echte experts zijn. Daarom biedt Mobilunity technische interviews aan als aparte dienst op basis van een tarief per gesprek. Bij het Dedicated Development Team-model krijgt u echter onbeperkte interviews inbegrepen in het vaste maandbedrag.
Hoe beoordelen jullie kandidaten bij het inhuren van developers?
Ons strikte selectieproces zorgt ervoor dat wij alleen de beste softwareontwikkelaars aannemen. Dit omvat het beoordelen van technische vaardigheden, relevante werkervaring en het afnemen van interviews. Daarnaast controleren wij referenties om zeker te zijn dat kandidaten de genoemde ervaring daadwerkelijk hebben opgedaan.
In welke landen huren jullie developers in?
Dankzij toegang tot een wereldwijde talentenpool kunnen onze recruiters software developers vinden op het gebied van gaming, beveiligingssoftware, data science of webontwikkeling — in elke tijdzone of locatie. Of u nu programmeurs zoekt in Europa, Azië, LATAM, Noord-Amerika, het Midden-Oosten of elders, wij vinden specialisten die aansluiten bij uw eisen en werktijden.
Wat zijn de stappen bij het inhuren van developers via Mobilunity?
U vult eerst het contactformulier in. Binnen gemiddeld 48 uur nemen wij contact met u op om uw projectvereisten te bespreken. Vervolgens sturen wij de cv’s van voorgescreende software developers. Nadat u uw keuze heeft gemaakt, verzorgen wij de onboarding en zorgen we voor een soepele integratie van uw ontwikkelaars in uw workflow.
Garanderen jullie dat de ontwikkelaar de proefperiode doorstaat?
Onze beoordelingsmethoden zorgen ervoor dat wij erop kunnen vertrouwen dat uw developer de proefperiode succesvol afrondt. In feite slaagt 93% van onze kandidaten. Mocht er toch een probleem ontstaan, dan pakken onze specialisten dit onmiddellijk op. In uitzonderlijke gevallen regelen wij kosteloos een vervanger binnen de eerste 90 dagen van samenwerking.
Klantreferentie
Mobilunity biedt uitstekende en efficiënte service voor technologisch talent. Al mijn personeelsaanvragen, zelfs voor nichetechnologieën, werden binnen twee tot vier weken ingevuld met eersteklas kandidaten. Daarnaast waardeer ik de zorgzame omgeving die het Mobilunity-team creëert voor de ontwikkelaars, zodat iedereen ongestoord kan werken. Ik beveel Mobilunity ten zeerste aan als partner voor technisch talent!
Waldemar Biller
Head of Technology
Wereldwijde tech-talent oplossingen van Mobilunity:
Dedicated development teams, IT- detachering, IT-recruitment en IT consultancy
